"> recrutement des serveurs pour chaine de - Offre de recrutement et Concours d'administration publique de la Tunisie - Bloguez.com
 

 recrutement des serveurs pour chaine de restauration au Canada

3/5/2011

Chaîne de restauration canadienne recrute des serveurs pour travailler pour ses filiales au Québec


Offre d’emploi
 
 
Une chaîne de restauration canadienne désire recruter des serveurs pour travailler pour ses filiales au Québec selon les critères suivants :
 
Exigences professionnelles:

• travailler en groupe de manière positive
• Bonne communication et relations interpersonnelles.
• Capacité de travailler dans un environnement dynamique et très rapide.
• Capacité à respecter les normes et la direction.
• Capacité à travailler selon la flexibilité (y compris les après-midi, nuits, nuits et week-ends)
• Expérience service à la clientèle considérée comme un atout.
• Capacité à mener plusieurs tâches et de travailler dans un environnement dynamique
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale
• Aptitude à travailler dans un environnement d’équipe
• Capacité à suivre les directives et la direction
• Expérience antérieure considérée comme un atout

COMPةTENCES REQUISES
• L’intégrité et la fiabilité sont exceptionnelles
• focaliser sur le client
• Actions et résultats ciblés
• Excellentes qualités relationnelles
• Excellentes aptitudes en communication (écrite, verbale)
 
Formation
Avoir une formation dans le domaine de la restauration et hôtellerie et plus particulièrement dans ce qui est service à la clientèle et prêt à suivre une formation  au sein de l’entreprise qui le recrute.
 
Pour ceux qui sont intéressés veuillez envoyer un CV selon le modèle canadien ci-joint à l’adresse suivante : rim.beltaief@emploi.nat.tn et une photo
 
 
Avant le 15 mai 2011
Prière de respecter les délais d’envois et toute demande envoyée après les délais convenus ne sera pas prise en considération.
 
Le modèle  de CV canadien type
 
Coordonnées
  • Nom — votre nom complet, tapé dans une police plus grande
  • Adresse — votre adresse, écrite au complet
  • Numéro de téléphone — votre numéro de téléphone au domicile, y compris l’indicatif régional, ainsi que le numéro à composer pour laisser un message, si vous n’avez pas de répondeur
  • Adresse courriel
Objectif de travail

En une phrase, décrivez votre objectif de travail. Cela indique à l’employeur vos objectifs de carrière. Tentez de lier votre objectif de travail à l’emploi pour lequel vous présentez votre candidature.
 
Compétences connexes

Dressez la liste des aptitudes et compétences spéciales liées à l’emploi pour lequel vous présentez votre candidature.

Études


Dressez la liste de la formation suivie, en commençant par votre diplôme ou formation le plus récent. Inscrire le nom, la ville et le pays de chaque école que vous avez fréquentée (études secondaires et autres), le type de programmes que vous avez suivis, votre champ d’intérêt et les années terminées. Dressez la liste de vos certificats ou diplômes, y compris les petits cours comme un cours d’informatique ou de logiciel, un cours de premiers soins, de réparation de petits moteurs ou tout autre cours de formation qui peut être utile pour l’emploi que vous désirez obtenir.
 
Expérience de travail

Dressez la liste des entreprises et organismes pour lesquels vous avez travaillé.
Assurez vous d’indiquer où ils sont situés (villes et pays) ainsi que les dates (mois et année) où vous avez travaillé pour ces entreprises, ainsi que le poste occupé.

Tâches


Décrire le type de tâches que vous avez menées, en commençant par celles qui occupaient la majeure partie de votre temps ou qui supposaient le plus de responsabilités. N’inscrivez pas plus de cinq tâches pour chaque emploi.

Compétences supplémentaires

Utilisez cette section pour inscrire des renseignements sur les langues que vous parlez, les logiciels que vous connaissez et autres aptitudes liées à l’emploi. S’il y a beaucoup de renseignements, divisez-les en sections distinctes séparées par des titres.
 
Intérêts/activités

Décrivez brièvement quelques uns de vos intérêts et quelques unes de vos activités qui fournissent des renseignements sur vous.
 
Références

Une référence est une personne qui peut témoigner de votre personnalité (et de votre expérience de travail, s’il y a lieu).
 
 

Tags : recrutement chaine de restauration Canada Quebec serveurs
| Contact author |